photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Rungis, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous sommes une société spécialisée depuis plus de 40 ans dans la production, l'importation, la transformation et la commercialisation de fruits rouges frais. Nous évoluons dans un marché ultra dynamique en mouvement permanent et recherchons pour renforcer notre service RH aux fortes valeurs un(e) Assistant(e) RH dans le cadre d'un CDI. Vous êtes à la recherche d'une expérience formatrice et humaine au sein d'une ETI familiale évoluant sans cesse. Vous êtes avide de découvrir, de progresser, et de vous investir dans un environnement passionnant. Sous la responsabilité de la Responsable RH et en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe RH, vous apportez un véritable soutien dans différents domaines. Vous serez le contact privilégié des collaborateurs pour l'ensemble de nos sites en France. Administration du Personnel : - Gestion des mouvements du personnel (établissements des documents d'embauche et sortie ex : contrats de travail, DPAE, documents réglementaires, STC, affiliations diverses, etc.) ; - Intégration des nouveaux arrivants et suivi des périodes d'essai ; - Gestion et suivi des contrats saisonniers ; - Suivi des dossiers Santé et Prévoyance[...]

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Responsable de gestion immobilière locative

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Nous recherchons notre Chargé·e de gestion locative 3 - en CDI - au sein l'entité ACM HABITAT by Altémed.Vos challenges au sein du groupe Altémed :Vous serez rattaché·e à la Direction de la proximité, sous la responsabilité directe du Responsable de gestion économique.Vos missions :A- ACCUEILAccueillir téléphoniquement et physiquement les personnes pour répondre à leur demande.Assurer l'enregistrement des réclamations, leur transmission :Enregistrer celles concernant l'intervention d'entreprises sous contrat.Transmettre les autres réclamations au personnel concerné.Rendre compte en réalisant des synthèses de l'activité et en étant force de proposition pour améliorer le traitement des réclamations.B- GESTION LOCATIVEEntrée dans le parcours locatifEtablir le contrat de location dans les plus brefs délais :Réceptionner les pièces administratives nécessaires à la constitution du dossier dans le respect des règles de fonctionnement et de la législation.Réaliser la signature du contrat de location (bail).Accompagner le locataire dans une démarche dématérialisée afin de simplifier le suivi de son dossier.Planifier les états des lieux en relation avec les équipes de proximité.Réaliser[...]

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Assistant(e) chargé(e) d'affaires BTPgénie climatique énerg

Emploi

Montluel, 12, Ain, Occitanie

Pourquoi notre client recrute ? Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ, notre client, entreprise reconnue dans le domaine de la protection incendie, recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires spécialisé(e) en systèmes automatiques de protection incendie. Le poste s'inscrit dans un environnement technique exigeant, principalement orienté vers des projets industriels et des sites classés SEVESO. En lien avec les équipes commerciales et les clients en direct, vous intervenez sur les consultations entrantes, sans activité de prospection commerciale. Vos principales missions : - Réaliser l'analyse des besoins techniques des clients - Effectuer les visites sur site et les prises de cotes - Concevoir et chiffrer les installations de systèmes d'extinction automatique à eau - Garantir la conformité des projets avec les réglementations et normes en vigueur - Assurer le suivi technique des projets jusqu'à la réception des travaux - Participer à l'élaboration et à la présentation des offres techniques - Apporter votre expertise technique aux équipes commerciales et aux clients Environ 70 % du temps est consacré au chiffrage, à la conception et aux rendez-vous clients. Ce poste[...]

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Vendeur / Vendeuse en arts de la table

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Saint-Laurent-du-Var, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Vous représentez la maison Guy DEGRENNE au sein des Galeries Lafayette avec pour missions clés : . Conter notre histoire et nos savoir-faire artisanaux . Connaitre l'ensemble de l'offre et les différentes collections . Créer un lien privilégié avec notre client avec authenticité . Fidéliser notre clientèle en lui offrant une expérience client réussie . Développer le chiffre d'affaires et le fichier client du point de vente Au quotidien vos activités sont : . Accompagner notre clientèle française et internationale et transformer la visite en succès . Maitriser les indicateurs de performance (panier moyen, indice de vente, taux de transformation) pour mener les actions correctives et optimiser les résultats de chiffre d'affaires . Assurer la bonne tenue du point de vente et son merchandising . Analyser les besoins en réassort et gérer les stocks . Suivre avec soin les commandes clients et listes de mariage Vous nous offrez : . Une excellente présentation . Un goût prononcé pour la vente . Une aisance relationnelle . Un sens de l'écoute et de l'observation . Une sensibilité aux arts de la table et à la décoration . Une excellence opérationnelle . Une facilité à parler l'anglais .[...]

photo Vendeur / Vendeuse en arts de la table

Vendeur / Vendeuse en arts de la table

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous représentez la maison Guy DEGRENNE au sein des Galeries Lafayette avec pour missions clés : . Conter notre histoire et nos savoir-faire artisanaux . Connaitre l'ensemble de l'offre et les différentes collections . Créer un lien privilégié avec notre client avec authenticité . Fidéliser notre clientèle en lui offrant une expérience client réussie . Développer le chiffre d'affaires et le fichier client du point de vente Au quotidien vos activités sont : . Accompagner notre clientèle française et internationale et transformer la visite en succès . Maitriser les indicateurs de performance (panier moyen, indice de vente, taux de transformation) pour mener les actions correctives et optimiser les résultats de chiffre d'affaires . Assurer la bonne tenue du point de vente et son merchandising . Analyser les besoins en réassort et gérer les stocks . Suivre avec soin les commandes clients et listes de mariage Vous nous offrez : . Une excellente présentation . Un goût prononcé pour la vente . Une aisance relationnelle . Un sens de l'écoute et de l'observation . Une sensibilité aux arts de la table et à la décoration . Une excellence opérationnelle . Une facilité à parler l'anglais .[...]

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Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi

Quetigny, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

SOLIHA recherche un(e) chargé(e) de gestion locative adaptée pour son agence immobilière sociale de Quetigny. * Accueil physique et téléphonique des candidats locataires sollicitant l'attribution d'un logement confié en mandat de gestion à l'Agence Immobilière Sociale (AIS) de Côte-d'Or et des locataires de celle-ci * Lorsqu'un logement devient vacant, recherche de candidats * Au besoin, diffusion des offres de logements vacants sur le site Internet « Leboncoin » * Une fois le choix du locataire réalisé, préparation de son entrée dans le logement, rédaction et signature du bail, réalisation de l'état des lieux d'entrée avec le locataire, saisie du locataire dans le logiciel ICS et dépôt du dossier VISALE * Lorsqu'un locataire dépose son préavis, réalisation de l'état des lieux de sortie, traitement du dépôt de garantie et saisie de la sortie dans le logiciel ICS * Réalisation de visites à domicile, notamment pour gérer des problèmes techniques dans les logements * Suivi de la validité des attestations d'assurance habitation et, le cas échéant, d'entretien de chauffage et vérification de la transmission par les propriétaires des diagnostics des logements * Réalisation[...]

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Project Manager

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

À PROPOS DU POSTE Energy Cities recrute un-e chef-fe de projet expérimenté-e ayant déjà coordonné des projets pluriannuels multi-partenaires liés à la transition écologique. Le poste se répartit sur deux projets européens : LIFE BEACON (60% ETP - politiques nationales sur la précarité énergétique) et Horizon Europe Adapt4EU (35% ETP - adaptation climatique des collectivités locales et régionales). Le temps restant est consacré à des activités internes de développement (business development). Contrat à durée déterminée, temps plein. Durée : 36 mois (septembre 2026 - août 2029). Prise de poste : mi-août / septembre 2026. Sur BEACON, vous serez coordinateur-rice de projet et représenterez Energy Cities au sein du consortium (10 autres partenaires européens). Vous porterez les responsabilités clés du projet, avec un appui ponctuel d'un-e collègue senior si nécessaire. Sur Adapt4EU, vous piloterez les tâches liées à : (i) la conception du schéma d'accompagnement des villes et régions pour développer des plans d'adaptation climatique (CAAPs), (ii) la préparation à l'adaptation et l'engagement multi-acteurs, (iii) le cycle d'investissement en adaptation. Vous travaillerez avec[...]

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Agent(e) d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi Auto-Moto-Cycles

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe BERTHIER, une entreprise familiale implantée depuis 100 ans en Bourgogne Franche-Comté recherche pour la société GIC, un Agent d'Exploitation de Transport (H/F) pour le compte de son activité de location avec chauffeurs de FCTS et Trans Béton. Ici, chaque personne compte, chaque geste a du sens. Nous travaillons avec simplicité, respect et esprit collectif. Vous arrivez avec vos compétences, mais surtout avec votre personnalité. Agent d'Exploitation de Transport (H/F) Poste en CDI basé à Besançon (25) A pourvoir dès que possible Rattaché au responsable location, vous exercerez les missions suivantes : - Organisation des plannings quotidiens des conducteurs - Coordination quotidienne avec les services planning de nos clients afin de rechercher des missions pour nos conducteurs - Gestion des appels des conducteurs - Gestion des dépannages, des pannes et des accidents - Réalisation de visites hebdomadaires auprès des conducteurs afin d'assurer leur suivi, leur accompagnement et les contrôles nécessaires - Optimisation de la maintenance (planification et suivi des entretiens, réparations et contrôles) des parcs de véhicules confiés en gestion, selon les critères[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines polyvalent(e) en charge de la gestion administrative et sociale des collaborateurs. Sous la responsabilité de la direction, vous assurez notamment : -Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des salariés -Gestion des contrats de travail, avenants et documents administratifs RH -Suivi des dossiers salariés et mise à jour des éléments administratifs -Collecte, contrôle et transmission des variables de paie -Gestion des absences, congés, arrêts de travail et suivi des temps de travail -Élaboration et suivi des plannings du personnel, en collaboration avec les chefs d'équipe -Organisation et suivi des formations obligatoires et du plan de formation -Suivi des visites médicales et obligations réglementaires -Gestion des relations avec les organismes sociaux et administratifs -Participation au suivi disciplinaire et à l'application des procédures RH -Veille au respect du droit du travail et des procédures internes -Appui administratif auprès de la direction sur les sujets RH et sociaux -Missions administratives diverses (accueil téléphonique, physique, classement etc.) Profil recherché: Formation RH,[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Escornebœuf, 32, Gers, Occitanie

JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Notre client est une société spécialisée dans la réhabilitation, rénovation et maintenance d'installations collectives de pompage et de traitement des eaux (eau potable, eaux usées, irrigation. Dans le cadre de son activité, nous recrutons un(e) Conducteur(trice) de Travaux. Rattaché(e) à la direction et en lien avec les équipes études et travaux, vous intervenez sur des projets de construction et de réhabilitation : - Définir les moyens humains, matériels et financiers des projets - Planifier et piloter les travaux - Sélectionner et coordonner fournisseurs, sous-traitants et intervenants - Assurer le lien entre les équipes terrain et les services supports - Suivre l'avancement des chantiers (technique, administratif et financier) - Contrôler la conformité des réalisations - Participer[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Saint-Jean-Lespinasse, 46, Lot, Occitanie

CDI à Temps Partiel ( 0.50%) Jours de travail : Mercredi, vendredi, samedi Vos missions au domicile des bénéficiaires : - Assurer une intervention sociale d'aide à la personne : - Observer la situation familiale, effectuer un diagnostic des besoins (explicites et implicites) et travailler à partir des objectifs définis dans le cadre du contrat du Conseil départemental ou de la CAF. - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer un projet d'intervention personnalisé. - Fédérer la famille autour du projet et garantir le respect du droit des personnes accompagnées. Accompagner les personnes et familles dans leur quotidien : - Adopter une pédagogie du « faire avec », non du « faire à la place ». - Transmettre méthodes, connaissances et techniques pour l'autonomie quotidienne, les soins et l'éducation des enfants. - Assurer la continuité des accompagnements en coordination avec l'équipe et les partenaires sociaux. Développer la dynamique familiale et favoriser l'autonomie : - Soutenir la fonction parentale et accompagner les familles lors des droits de visite médiatisés (protection, soin, éducation de l'enfant). - Aider la famille à traverser les périodes de changement. [...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, l'association FAMILOTOISE recherche un(e) T.I.S.F sur le secteur de FIGEAC CDD d'une durée de 6 mois. Temps Partiel ( 0.50%) Jours de travail : Mercredi, vendredi, samedi Vos missions au domicile des bénéficiaires : - Assurer une intervention sociale d'aide à la personne : - Observer la situation familiale, effectuer un diagnostic des besoins (explicites et implicites) et travailler à partir des objectifs définis dans le cadre du contrat du Conseil départemental ou de la CAF. - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer un projet d'intervention personnalisé. - Fédérer la famille autour du projet et garantir le respect du droit des personnes accompagnées. Accompagner les personnes et familles dans leur quotidien : - Adopter une pédagogie du « faire avec », non du « faire à la place ». - Transmettre méthodes, connaissances et techniques pour l'autonomie quotidienne, les soins et l'éducation des enfants. - Assurer la continuité des accompagnements en coordination avec l'équipe et les partenaires sociaux. Développer la dynamique familiale et favoriser l'autonomie : - Soutenir la fonction parentale et accompagner les familles[...]

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Assistant / Assistante paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Chez TYLS Conseil, vous rejoignez une équipe engagée pour offrir un accompagnement structuré, rigoureux et profondément humain. Votre mission : En tant qu'Assistant Paie et Administration du personnel, vous contribuez à la fiabilité et à la qualité de la gestion sociale, afin de garantir un service conforme, rigoureux et sécurisé auprès des associés du réseau TYLS Conseil. Votre rôle au quotidien : Au sein d'une équipe de quatre personnes et sous la supervision de la responsable du Pôle RH interne, vous intervenez sur la gestion de la paie et l'administration du personnel des collaborateurs du réseau TYLS conseil. Vous prenez en charge : - L'établissement des contrats de travail et des formalités d'embauche (DPAE.) - La réalisation des bulletins de salaire - L'élaboration des déclarations sociales (DSN.) - Le suivi administratif du personnel (visites médicales, formations.) - La mise à jour des dossiers salariés et des outils de suivi Vous êtes notre futur talent si : - Vous êtes diplômé(e) d'une formation spécialisée en paie ou RH à minima BAC +2 ou +3 - Vous disposez d'une première expérience (au moins 1 an) en gestion de paie et RH - Vous êtes reconnu(e) pour[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

On a un Job pour vous ! En 30 ans d'existence, Abalone a su se forger une place solide sur le marché des services RH et particulièrement du travail temporaire. Avec 22 000 recrutements par an et près d'une centaine d'agences d'emploi en Europe, Abalone est avant tout une entreprise éthique et durable qui poursuit son développement avec conviction dans une logique d'entreprise saine et indépendante. Rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR. Inexia Consultants, la marque recrutement d'Abalone, recrute un(e) Chargé(e) de recrutement et administratif pour l'agence Abalone de Vannes. Travailler à deux pas du Golfe du Morbihan, c'est commencer vos journées avec l'air marin et les couchers de soleil sur l'eau ! Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat dans une ambiance conviviale. Votre rôle au quotidien ? Vous êtes en charge du recrutement des intérimaires, de la définition des besoins clients au suivi de l'intégration en entreprise. Vous serez formé(e)[...]

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Opérateur(trice) machine fabrication matériaux de constr

Emploi Construction - BTP - TP

Sées, 61, Orne, Normandie

Nous recrutons un(e) Technicien(ne) de production pour notre usine béton de Sées (61). - Vous participez à la fabrication de blocs et éléments en béton destinés aux chantiers de construction, logements, bâtiments industriels et ouvrages du quotidien. - Véritable pilote de la ligne de production, vous êtes responsable de la fabrication et de la qualité des produits finis : - Piloter la chaîne de fabrication de blocs et éléments en béton - Régler les équipements (presse, formulation, cadence) - Garantir la qualité des produits finis : dimensions, masse, aspect, humidité - Réaliser les contrôles qualité et le suivi de production - Assurer la maintenance préventive et curative de l'outil de production - Nettoyage quotidien des équipements (malaxeur, presse, zones de production) - Veiller à la sécurité des personnes et des installations - Encadrer et accompagner l'aide technicien Pourquoi nous rejoindre ? - Poste technique, responsabilisant et non routinier - Usine à taille humaine, esprit d'équipe - Formation et accompagnement à la prise de poste Travail posté (2x8). Vous serez convoqué(e) à une information collective lundi 8 juin à 13H30 sur Sées pour la présentation[...]

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Chargé(e) de projet développement durable

Emploi

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Charge-e de mission Filiere bois / Construction bois / Developpement de reseau (CDD) Association Bois des Territoires du Massif central (BTMC) Rejoindre BTMC, c'est contribuer concrètement au développement d'une filière bois locale structurée, traçable et ancrée dans les territoires. Contexte L'association Bois des Territoires du Massif central (BTMC) œuvre depuis 2017 à structurer et valoriser la filière bois locale. Elle porte notamment la certification BTMC, qui garantit une traçabilité complète et une origine 100 % Massif central des bois, issus de forêts durablement gérées. Aujourd'hui, BTMC accompagne un nombre croissant d'entreprises et de projets de construction, et développe des actions structurantes autour de la traçabilité, du bilan carbone et du réemploi du bois. Dans le cadre d'un remplacement, BTMC recrute un-e chargé-e de mission pour renforcer son action sur la moitié nord du Massif central (Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne-Franche-Comté, Nouvelle-Aquitaine). Vous interviendrez de manière autonome sur votre périmètre, avec un rôle direct et opérationnel dans le développement du réseau BTMC. Missions Developpement du reseau d'entreprises certifiees - Vous[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez notre équipe ! Vous recherchez un poste d'aide à domicile et vous cherchez plus qu'un planning imposé et du travail en solitaire ? Chez nous, vous êtes impliqué(e) et reconnu(e) comme un véritable professionnel de l'accompagnement. Ce qui nous distingue vraiment ! Parce que bien accompagner commence par bien travailler : - 1 réunion d'équipe par semaine : pour échanger, ajuster, ne jamais rester seul(e) face aux situations - Analyse de la Pratique (APP) tous les 2 mois - Des équipes à taille humaine : maximum 10 collègues par équipe - Une vraie autonomie dans l'organisation des plannings des bénéficiaires - Participation active : o au recrutement, o aux visites à domicile, o à la mise en place d'actions collectives mensuelles pour les bénéficiaires Organisation pensée pour votre équilibre de vie : - 1 week-end travaillé par mois - Disponibilité demandée sur au moins 2 matins et 2 soirs (après 18h) par semaine - Possibilité de jours fixes, pour faciliter l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle Déplacements pris en charge : - Remboursement des frais kilométriques entre deux bénéficiaires - Prise en charge du premier et du dernier trajet : o jusqu'à[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Brison-Saint-Innocent, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un accompagnant éducatif et social F/H en CDD de remplacement pendant la période estivale. Sous la responsabilité de la Responsable de l'EAJE et de la Pouponnière, vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueillir et accompagner les enfants en cohérence avec leur projet d'accueil - Réaliser des soins d'hygiène et de confort, - Garantir la sécurité physique et affective des enfants accueillis, - Faire des observations en lien avec le développement et la santé de l'enfant et les transmettre (liaisons quotidiennes, habitudes de vie.), - Entretenir l'environnement immédiat de l'enfant, - Soutenir la fonction parentale dans le cadre des visites, Diplôme CAP petite enfance exigé. Savoir être : - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation auprès d'enfants aux besoins spécifiques - Capacités organisationnelles : aptitudes d'observation, à s'organiser, à prioriser les activités, autonomie dans le travail - Capacités d'écoute - Maîtrise de soi - Connaissance de l'outil informatique Savoir-faire : - Mettre en œuvre des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Les missions du poste Start People recherche son futur talent. En tant que Chargé de Recrutement H/F au sein de l'agence, vous jouez un rôle clé entre les candidats et les clients. Vous serez chargé(e) de mener le processus de recrutement dans sa globalité : Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. Rechercher les candidats (sourcing sur jobboards et vivier interne), les évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.) Présenter avec réactivité les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations. Entretenir des relations commerciales avec les clients, les fidéliser, et assurer leur satisfaction Anticiper les besoins des clients/ prospects et faire des propositions actives de candidats. Constituer les dossiers administratifs et mettre à jour notre base de données. Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition. Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc. Le profil recherché Nous recherchons un talent doté d'un bon relationnel, et d'une bonne capacité d'adaptation. Vous vous distinguez par votre capacité à prioriser[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Bormes-les-Mimosas, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Idéalement située dans le Var, Bormes les Mimosas est une magnifique destination touristique dont le nom parle de lui-même. Entre terre et mer, Bormes est entrée dans le cercle des Plus Belles Baies du Monde. Le village médiéval, véritable décor de carte postale, souhaite rejoindre le réseau des Plus Beaux Villages de France. Une magnifique destination à promouvoir auprès de nos visiteurs et de très beaux produits de la boutique à conseiller et à vendre lors de contacts privilégiés et personnalisés . Rejoignez notre équipe de professionnels motivés, investis et soudés dans un cadre de travail idéal. Missions - Assure l'accueil physique : oriente, conseille et renseigne dans le respect des engagements Qualité - Gère l'accueil téléphonique et rédige les réponses mails et courriers - Commercialise les prestations touristiques : circuits, visites, billetterie, produits de la boutique - Assure des opérations de caisse dans le cadre des ventes réalisées - Dans le cadre de la régie occupe les fonctions de mandataire - Recueille les informations nécessaires au suivi de la fréquentation - Occupe toutes les positions d'accueil sur les sites définis par la direction - Participe à[...]

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Technicien / Technicienne comptable

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

La Direction Eau et Assainissement de la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges recrute un comptable expérimenté, à temps complet et pour une durée déterminée d'un an, avec une perspective d'intégration à plus long terme selon les opportunités. Rattaché à la Responsable Administratif et Financier, ce poste complet et polyvalent vous permettra d'être impliqué(e) à la fois dans la facturation aux usagers, les opérations comptables quotidiennes, les paies et l'évolution des outils et procédures. Missions : FACTURATION : - relation avec les usagers, gestion des réclamations et dégrèvements - suivi des dossiers administratifs : souscription, résiliation, mise à jour des tiers - intégration des relevés de compteur, contrôle et traitement des anomalies - mise à jour des paramétrages (tarifs, etc.) - gestion de la facturation, émission des rôles - déploiement des mensualités COMPTABILITE : - engagements, mandats et titres de recettes selon les règles de la comptabilité publique. PAIES : - collecte et saisie des variables, contrôle des bulletins établis par un cabinet comptable - suivi du personnel : gestion des visites médicales, des formations, etc... Profil[...]

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Responsable environnement (protection de l'environnement)

Emploi

Dembeni, 97, Mayotte, -1

Management et pilotage du service : Manager une équipe de 6 agents. Organiser et coordonner les activités du service. Développer l'activité et finaliser les procédures internes. Participer à la réflexion stratégique et animer les commissions. Élaborer les bilans d'activité et le budget prévisionnel. Développer et animer les partenariats. Développement de projets et rénovation énergétique : Structurer l'offre de rénovation énergétique. Identifier et mobiliser les dispositifs de financement. Monter et suivre les Appels à Projets (AAP). Piloter le projet TOTEM et obtenir l'agrément « Mon Accompagnateur Rénov' ». Assurer une veille réglementaire et technique. Développer le projet de réemploi des matériaux. Analyse et conseil : Analyser la faisabilité des projets de travaux. Vérifier la conformité administrative et conseiller les propriétaires. Maintenir un lien avec les partenaires financiers. Suivi des travaux et contrôle : Suivre l'exécution des travaux et contrôler leur conformité. Réaliser les visites de fin de travaux et établir les constats d'achèvement. Collecter et vérifier les factures, assurer le suivi des paiements. Maintenir un lien de proximité avec les propriétaires. Compétences[...]

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Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roquefort-les-Pins, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Notre client est le premier groupe indépendant français spécialisé dans les services à l'énergie et la transition énergétique. Acteur historique et incontournable, l'entreprise accompagne les collectivités, l'habitat collectif et les sites industriels dans l'optimisation de leurs ressources énergétiques et la décarbonation de leurs installations. Rejoindre ce groupe, c'est intégrer une organisation qui place l'innovation technique et la proximité client au centre de sa stratégie. Avec un maillage territorial dense, notre client offre à ses collaborateurs un environnement de travail stable, des outils connectés de pointe et de réelles perspectives de formation continue sur les nouvelles technologies thermiques. Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations de Chauffage, Ventilation et Climatisation sur un parc de sites variés (tertiaire, habitat ou santé). Vos missions principales : - Maintenance préventive : Réaliser les visites d'entretien, le contrôle des paramètres et les réglages pour garantir la performance énergétique des installations. - Dépannage : Diagnostiquer l'origine des pannes (hydrauliques,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Juniville, 82, Ardennes, Occitanie

Adecco recrute pour son client un assistant RH h/f pour un CDD de 6 mois, poste basé dans une commune proche de Rethel. Vous rejoignez une structure dynamique et participez activement à la mise en œuvre de la politique RH. Vos missions : Formation. - Constituer et suivre les dossiers de formation - Être l'interlocuteur privilégié des organismes de formation - Informer les salariés et gérer les convocations - Organiser la logistique des sessions (salles, matériel, repas.) Recrutement. - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Trier et présélectionner les candidatures avec les managers - Organiser et planifier les entretiens - Participer aux entretiens de recrutement - Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs - Garantir un retour à tous les candidats Gestion des saisonniers - Saisir les heures sur Octime en lien avec la paie - Assurer les démarches de sortie administrative - Collecter et analyser les questionnaires de fin de mission Gestion des parcours professionnels. - Organiser et réaliser les entretiens de parcours professionnel Administration RH. - Gérer les visites médicales - Réaliser les DPAE - Constituer les dossiers de médailles[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Vos missions : Nous recherchons un(e) Responsable de secteur pour notre agence Azaé Quimper. Sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence, vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : - Le développement commercial : Vous élaborez les plans de prospection terrain et téléphonique, dans le but de développer le portefeuille clients ; vous identifiez les besoins des prospects, collectez les informations nécessaires à la conception des devis (besoins spécifiques, coordonnées, nombre d'heures, etc.) ; Vous réalisez des visites chez les bénéficiaires pour s'assurer de la qualité et de leur satisfaction ; - La gestion administrative : Vous collaborez avec l'équipe interne pour assurer la bonne réalisation des prestations, vous pouvez être amené(e) à participer à la planification des interventions, à gérer les imprévus et à saisir les heures des intervenantes ; - La gestion des ressources humaines : Vous pouvez être amené(e) à participer au recrutement des intervenants (mise[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeneuve-lès-Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Dans le cadre de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la l'alimentaire , un.e assistant.e RH à Villeneuve les Béziers (34420) en intérim pour une durée de 2 mois. Vos missions Au sein du service Ressources Humaines, vous intervenez sur différentes missions administratives et RH : - Gestion et contrôle des variables de paie - Vérification des badgeages et suivi des temps de travail - Collecte, contrôle et transmission des éléments de paie au prestataire comptable - Gestion administrative des intégrations des nouveaux collaborateurs - Suivi des demandes liées au personnel intérimaire - Administration du personnel : contrats de travail, visites médicales, mutuelle, dossiers salariés, etc. - Salaire horaire compris entre 12.02 et 13EUR - Contrat en intérim de 2 mois pour une durée hebdomadaire de 35 heures - Formation Bac+2 dans le domaine administratif ou équivalent - Expérience professionnelle d'au moins 1 à 2 ans dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion) - Excellentes capacités d'organisation et de gestion des priorités - Sens du service client et excellent relationnel -[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Votre place est chez nous ! Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une aventure humaine passionnante, aux côtés de nos équipes et en interaction avec nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France, c'est : 9 000 collaborateurs permanents 1 200 agences et bureaux 400 métiers différents au sein du Groupe Dans le cadre d'un CDD de remplacement renouvelable, l'agence Adecco du Blanc recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement pour renforcer son équipe et accompagner le développement de son activité. Ta mission, si tu l'acceptes ! Véritable pilier de l'agence, tu interviendras sur trois grands axes : recrutement, gestion et relation commerciale. RECRUTER - Accueillir, orienter et inscrire les candidats - Prendre en charge les commandes de nos clients et prospects - Réaliser les analyses de postes - Rédiger, diffuser et assurer le suivi des annonces de recrutement sur les supports adaptés - Évaluer les compétences des candidats à travers des entretiens et prises de références - Sélectionner et déléguer les candidats en adéquation avec les besoins clients, dans le respect des règles[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Jardin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, moniteur(rice) éducateur(rice) / éducateur(rice) spécialisé(e)/ Educateur(rice) Jeune Enfant contribue à la mission globale de l'établissement en lien avec les valeurs éducatives du projet. A ce titre, il/elle prend en charge des enfants âgés de 3 à 10 ans confiés dans le cadre de l'accueil d'urgence de la protection de l'enfance. Activités principales et domaines de compétences : prendre soin des enfants accueillis en leur portant attention, écoute dans chaque moment du quotidien Exercer une relation éducative individualisée au sein d'un collectif, Animer et organiser la vie quotidienne ( levé, repas, soin, couchés, médiation...) dans une visée de soutien, de socialisation et d'intégration, en appliquant les protocoles établis pour l'enfant, Contribuer aux dispositifs institutionnels, par une implication réflexive et une participation concrète à sa mise en œuvre, Adapter sa pratique éducative auprès des enfants et des familles au cadre de travail, aux objectifs et aux modalités définis en équipe pluridisciplinaire et aux directives, Contribuer au dispositif d'accueil, de prise en charge et d'observation de l'enfant, Contribuer[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez le goût du terrain, un excellent sens du service et une vraie envie de faire bouger les choses ? Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de compte Onsite au coeur de l'activité de notre client à Mably. Vos missions : En tant que Chargé(e) de compte en agence hébergée, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et des intérimaires sur le site. Vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne de l'activité, en lien avec le Responsable d'agence Au programme : - Gérer les recrutements : sourcing, entretiens, intégration des intérimaires - Suivre les effectifs au quotidien et anticiper les besoins - Assurer la gestion administrative : contrats, relevés d'heures, visites médicales, absences - Être présent(e) sur le terrain, au contact des équipes et du client - Veiller à la satisfaction du client comme des intérimaires - Participer au suivi des KPI, à la mise en place d'actions correctives et à l'amélioration continue Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en recrutement, RH, ou travail temporaire - Vous aimez le rythme opérationnel, les échanges quotidiens avec les équipes terrain - Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Saint-Martin-sur-le-Pré, 51, Marne, Grand Est

Nous sommes une PME spécialisée dans le domaine de la logistique de produits frais, et chaque jour, nous faisons en sorte que les magasins Grand Frais soient approvisionnés en fruits, légumes et produits frais. Nous sommes à la recherche de notre future Assistant(e) RH. Vous rejoindrez un service RH composé d'une Responsable RH et d'une alternante RH. Une petite équipe soudée, une ambiance familiale, avec beaucoup d'entraide. Vos missions Vous serez au cœur de la vie de l'entreprise et en lien quotidien avec les équipes terrain, le service paie, les agences d'intérim et la médecine du travail. Gestion administrative RH Gestion administrative des salariés CDD et CDI Suivi de la vie du salarié au quotidien Correction des badgeages des différentes équipes Contrôle et envoi des variables de paie Vérification et correction des bulletins de paie avant édition définitive Rédaction de courriers RH Déclarations d'accidents du travail Organisation des visites médicales Gestion de l'intérim Gestion des besoins en personnel intérimaire Relation avec les agences d'intérim Suivi des contrats Contrôle et transmission des relevés d'heures Recrutement & communication Rédaction et diffusion[...]

photo Chef / Cheffe de secteur des ventes

Chef / Cheffe de secteur des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Metz, 57, Moselle, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans l'alimentaire bio, un Animateur Réseaux en CDI/ En tant que chef de secteur vous ferez partie d'une équipe de 6 chefs de secteurs répartis sur la France entière, vos missions principales seront : - Suivre, visiter et dynamiser un parc de 25 magasins franchisés (départements 10, 21, 25, 52, 54, 55, 57, 70, 77, 88, 89 et Belgique) - Accompagner les franchisés dans le développement de leur commerce et être à l'écoute de leurs difficultés et de leurs bonnes pratiques - Travaillez sur la collecte et l'analyses d'informations financières (proposition et pilotage de plans d'actions correctifs) - Développer le chiffre d'affaires généré par les magasins avec la centrale - Développement et expansion de nouveaux points de vente en franchise (20% du poste) - Réaliser une veille concurrentielle sur votre secteur Package salariale : - Fixe : 36k€à 39k€ - Variable (2 mois de salaires) - Véhicule de fonction Contrat : CDI Statut : Cadre De formation supérieure en commerce,[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne sur machines industrielles

Mécanicien / Mécanicienne sur machines industrielles

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Fragnes-La Loyère, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un recrutement, l'agence O2 recrute un assistant d'agence. Après une période d'accompagnement sur le métier d'O2, vous prendrez en charge la gestion de l'exploitation de l'agence. Vos missions seront : ü Pôle Exploitation - Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : affectation du binôme client-salarié en fonction des disponibilités, diffusion des documents (feuille de route, QR code, clés), optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT. dans le respect du droit du travail et des procédures applicables au sein du réseau O2, - Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, - Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires .), - Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestion d'activité, - Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis, ü Pôle Ressources Humaines : Recrutement - Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs.), - Identifier, développer et[...]

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Responsable de location immobilière

Emploi Immobilier

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) - Gestion locative CDI / Temps plein Saint-Germain-en-Laye - Présentation du cabinet : Cabinet indépendant de patrimoine immobilier, nous accompagnons nos clients dans la gestion, la valorisation et le développement de leurs actifs immobiliers. Notre structure réunit conseil patrimonial, transaction, location et administration de biens dans une organisation moderne et digitalisée. Dans le cadre du développement du pôle gestion et location, nous recrutons un(e) Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) afin d'accompagner la fluidité opérationnelle, la relation client et le suivi des activités locatives. - Finalité du poste : * Assurer le bon fonctionnement administratif et commercial du pôle gestion locative. * Garantir la qualité du suivi client, la réactivité des échanges et la fluidité des opérations locatives. * Participer activement à la coordination des activités de location et de gestion. * Positionnement * Rattachement direct à la direction. * Travail en coordination avec les équipes gestion, transaction et comptabilité. * Poste transversal mêlant organisation administrative, relation client et coordination[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chablis, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Votre activité : - Assurer le recrutement et l'accompagnement individuel des candidats embauchés - Prospecter les clients pour proposer des missions - Gestion des nouvelles embauches des salariés, établissement des contrats et avenants, organisation des visites médicales, arrêts maladie, attestations, en collaboration avec les chefs d'équipe - Organisation et planification des actions d'accompagnement individuelles et collectives des demandeurs d'emploi pour les amener à l'emploi durable - Développement de relations avec des acteurs économiques et collectivités comme employeurs potentiels - Gestion informatique des fichiers et statistiques - Mise en œuvre de moyens pour atteindre les objectifs qualitatifs et d'insertion fixés par la direction - Participation à des réunions de partenaires -- Restitution de l'activité à la direction au minimum une fois par semaine Travail sur les communes de la communauté d'agglomération Contrat dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie amené à être prolongé

photo Spa Praticien / Spa Praticienne

Spa Praticien / Spa Praticienne

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Description du poste : À propos du poste Nous recherchons un ou une esthéticien(ne) spa passionné(e) et professionnel(le) pour rejoindre notre établissement. En tant que membre de notre équipe, vous serez responsable d'offrir des soins esthétiques de qualité, d'assurer un service client exceptionnel et de contribuer à la satisfaction globale de notre clientèle. Si vous maîtrisez l'anglais, possédez d'excellentes compétences en communication et êtes motivé(e) par le bien-être et la beauté, cette opportunité est faite pour vous. Responsabilités Accueillir chaleureusement les client(e)s à leur arrivée au spa et assurer leur confort tout au long de leur visite Réaliser des soins esthétiques variés, notamment les traitements du visage, les soins du corps et autres traitements esthétiques Effectuer des soins de beauté en respectant les protocoles et en utilisant les produits appropriés Maintenir un espace de travail propre, organisé et conforme aux normes d'hygiène et de sécurité Participer à la promotion des services du spa et contribuer à la fidélisation de la clientèle Profil recherché Diplôme en esthétique-cosmétique, soins spa ou équivalent [...]

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Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

ON A BESOIN DE VOUS PAR ICI !!! L'inclusion et l'accompagnement dans la bienveillance ça vous parle ? Vous aimez jongler entre terrain et bureau ? Alors venez vivre une nouvelle expérience ! Savoir être / profil : - Vous êtes autonome, réactif, vous savez prendre du recul et faire preuve de discrétion ? - Vous êtes en possession d'un Bac + 2 ou équivalent - secteur juridique ou secteur social (CESF, AS, Educ...). On aime bien les profils différents ! - Vous débutez ? On s'occupe de la formation, l'expérience viendra après. Sinon, venez redécouvrir le métier et apporter votre touche personnelle ! - Vous êtes très à l'aise avec l'outil informatique (et oui c'est indispensable !!) - Vous avez votre permis B (bien pratique pour faire le tour du Val de Marne, mais si vous préférez le vélo ou le bus ça nous va aussi !) - Et si en plus vous maîtrisez le logiciel PROXIMA, c'est encore mieux (mais pas indispensable, vous ferez sa connaissance en arrivant !!) Caractéristiques du poste : - Horaire : 39H par semaine / 23 RTT par an - Poste en CDD de 3 mois à pourvoir le 1er juin 2026 (ce sera une belle journée!) - Possibilités de CDI en vue !!!!!!!!! - Rémunération selon[...]

photo Délégué(e) à la protection des personnes et de leurs biens

Délégué(e) à la protection des personnes et de leurs biens

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

ON A BESOIN DE VOUS PAR ICI ! Vous aimez jongler entre terrain et bureau ? Pour vous aussi rigueur et bonne humeur sont tout à fait compatibles ? L'inclusion, les relations humaines et l'accompagnement dans la bienveillance ça vous parle ? Alors vous êtes peut-être celui ou celle qui manque à notre équipe !! Savoir être / profil : - Vous êtes autonome, réactif, vous savez prendre du recul et faire preuve de discrétion ? - Vous êtes en possession d'un Bac + 2 ou équivalent - secteur social (CESF, AS, Educ...) ou juridique (on aime bien les profils différents !) - Vous débutez ? On s'occupe de la formation, l'expérience viendra après. Sinon, venez redécouvrir le métier et apporter votre grain de sel ! - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (et oui c'est indispensable !!) - Vous avez votre permis B (bien pratique pour faire le tour du Val de Marne, mais si vous préférez le vélo ou le bus ça nous va aussi !) - Et si en plus vous maîtrisez le logiciel PROXIMA, c'est encore mieux (mais pas indispensable, vous ferez sa connaissance en arrivant !!) Caractéristiques du poste : - Horaire : 39H par semaine / 23 RTT par an - Poste à pourvoir à partir du 1er juin 2026[...]

photo Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

L'EPIC Eaux du Couserans recherche un Electro-technicien Conducteur de station de traitement des eaux usées (H/F) pour un CDI temps plein réparti sur 4 jours par semaine avec les horaires suivants : 7h45 - 12h00 et 13h30 - 18h00 Diplôme requis ou Niveau de formation ou expérience souhaitable : CAP-BEP Electro-mécanicien ou éléctro-technicien BAC PRO Electro-mécanicien ou éléctro-technicien BTS Métiers de l'eau Habilitations professionnelles obligatoires Habilitations : BS-BE-HE (formations possibles) Permis B Qualifications souhaitables CATEC Permis BE Finalité du poste : Exploiter et entretenir les systèmes d'assainissement collectif en respectant la réglementation en vigueur et les paramètres de pilotage des installations Process : - Piloter et contrôler les installations appartenant au périmètre d'intervention, selon les réglages constructeur ou exploitant après validation. - Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement de tous les ouvrages du process - Rechercher une optimisation permanente des équipements et du process - Extraire les boues selon les critères de pilotage - Extraire les sous-produits (graisses, sables, refus de dégrillage)[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Missions principales : - Collecter quotidiennement des informations HSE - En l'absence du responsable HSE, participer aux réunions de production hebdomadaires - Effectuer des visites sécurité quotidiennes pour échange avec les équipes en utilisant les outils BMI (outils auxquels vous serez formés) - Alimenter quotidiennement l'évaluation des risques par les remontées terrain et mise à jour des fiches de sécurité aux postes de travail - Réaliser les accueils sécurité des nouveaux entrants - Elaborer des flashs sécurité/environnement et participer activement à la communication interne (affiche, mails, TV, sensibilisation) - Elaborer plans de prévention ponctuels - Animer l'analyse en cas d'événements accidentels - Etre en support des différents managers sur des problématiques sécurité / environnement - Mettre à jour le système documentaire Votre profil : Formation : Vous avez suivez une formation Bac +3/ 4 en HSE - Prévention des risques Compétences requises et savoir-être : Vous êtes dynamique, autonome, rigoureux et force de propositions. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et le goût du terrain et des contacts humains. Une première expérience industrielle serait un[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du poste Start People recherche son futur talent. En tant que Chargé de Recrutement H/F au sein de l'agence, vous jouez un rôle clé entre les candidats et les clients. Vous serez chargé(e) de mener le processus de recrutement dans sa globalité : Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. Rechercher les candidats (sourcing sur jobboards et vivier interne), les évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.) Présenter avec réactivité les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations. Entretenir des relations commerciales avec les clients, les fidéliser, et assurer leur satisfaction Anticiper les besoins des clients/ prospects et faire des propositions actives de candidats. Constituer les dossiers administratifs et mettre à jour notre base de données. Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition. Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc. Le profil recherché Nous recherchons un talent doté d'un bon relationnel, et d'une bonne capacité d'adaptation. Vous vous distinguez par votre capacité à prioriser[...]

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Livron-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE accompagne aujourd'hui l'un de ses clients, acteur industriel solide, reconnu pour la pérennité de son activité, la clarté de son organisation et l'importance accordée au suivi de ses collaborateurs. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines (H/F). Intégré(e) au sein du service Ressources Humaines, vous contribuez activement au bon fonctionnement des activités RH au quotidien. Vous jouez un rôle de relais auprès des collaborateurs en apportant des réponses aux demandes courantes. Le poste comprend une forte dimension organisationnelle autour de la gestion des plannings, en interaction avec les équipes internes. Vous prenez également en charge différentes missions administratives RH. La gestion de la paie n'entre pas dans le périmètre principal, hormis une participation ponctuelle à la préparation d'éléments. Principales missions Accueil, information et accompagnement des salariés Traitement des demandes RH internes Suivi et ajustement des plannings Gestion administrative en lien avec l'organisation du travail Suivi des intérimaires (contrats, lien avec les agences) Actualisation des dossiers du[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Les missions du poste Start People recherche son futur talent. En tant que Chargé de Recrutement H/F au sein de l'agence, vous jouez un rôle clé entre les candidats et les clients. Vous serez chargé(e) de mener le processus de recrutement dans sa globalité : Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. Rechercher les candidats (sourcing sur jobboards et vivier interne), les évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.) Présenter avec réactivité les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations. Entretenir des relations commerciales avec les clients, les fidéliser, et assurer leur satisfaction Anticiper les besoins des clients/ prospects et faire des propositions actives de candidats. Constituer les dossiers administratifs et mettre à jour notre base de données. Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition. Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc. Le profil recherché Nous recherchons un talent doté d'un bon relationnel, et d'une bonne capacité d'adaptation. Vous vous distinguez par votre capacité à prioriser[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Lamalou-les-Bains, 34, Hérault, Occitanie

Recruteur présent sur le nouveau Salon Emploi Santé de Lamalou-Les-Bains le mardi 16 juin à 9h00 au centre Ulysse de Lamalou les Bains . De nombreux postes à pourvoir. Se présenter avec plusieurs CV. Notre établissement de santé recherche un Aide Comptable (H/F) avec pour missions : L'Assistant Ressources Humaines (RH) assiste les responsables et optimise les processus de gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines au sein d'une entreprise ou d'une organisation. - Réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, etc.) - Participe au processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à l'intégration des nouveaux employés - Met en place le plan de formation professionnelle continue et en assure le suivi - Assure la coordination et le soutien administratif des relations entre l'employeur et les instances représentatives du personnel - Répond aux questions des salariés concernant les différents aspects liés aux ressources humaines - Peut collecter et vérifier les informations nécessaires à l'élaboration des bulletins de salaire et effectuer le suivi des[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Les missions du poste Start People recherche son futur talent. En tant que Chargé de Recrutement H/F au sein de l'agence, vous jouez un rôle clé entre les candidats et les clients. Vous serez chargé(e) de mener le processus de recrutement dans sa globalité : Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. Rechercher les candidats (sourcing sur jobboards et vivier interne), les évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.) Présenter avec réactivité les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations. Entretenir des relations commerciales avec les clients, les fidéliser, et assurer leur satisfaction Anticiper les besoins des clients/ prospects et faire des propositions actives de candidats. Constituer les dossiers administratifs et mettre à jour notre base de données. Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition. Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc. Le profil recherché Nous recherchons un talent doté d'un bon relationnel, et d'une bonne capacité d'adaptation. Vous vous distinguez par votre capacité à prioriser[...]

photo Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Immobilier

Talaudière, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Doté(e) d'une première expérience en vente ou commerce, vous souhaitez vous reconvertir dans l'immobilier. C'est possible ! Prenez contact avec nous ! vous serez accompagné(e) et formé(e) tout au long de votre parcours. Vos missions en qualité de conseiller immobilier : Développement d'un stock de mandats de vente : - Rechercher activement de nouveaux biens à la vente dans son secteur (prospection terrain, téléphonique ou digitale via les réseaux sociaux) - Renforcer sa notoriété locale et bâtir un réseau de partenaires (commerçants, artisans, entreprises, etc.) - Mettre en place des actions de terrain pour capter des mandats, notamment en exclusivité Accompagnement des clients à chaque étape de leur projet : - Identifier les besoins et attentes des clients vendeurs comme acquéreurs - Proposer des biens pertinents et assurer les visites - Conseiller de manière claire sur les aspects juridiques, techniques et financiers - Négocier les conditions de vente jusqu'à l'accord final entre les parties Gestion des projets clients de manière rigoureuse : - Suivre les étapes du projet, du compromis à la signature définitive - Collaborer avec les notaires et autres intervenants -[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions du poste Start People recherche son futur talent. En tant que Chargé de Recrutement H/F au sein de l'agence, vous jouez un rôle clé entre les candidats et les clients. Vous serez chargé(e) de mener le processus de recrutement dans sa globalité : Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. Rechercher les candidats (sourcing sur jobboards et vivier interne), les évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.) Présenter avec réactivité les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations. Entretenir des relations commerciales avec les clients, les fidéliser, et assurer leur satisfaction Anticiper les besoins des clients/ prospects et faire des propositions actives de candidats. Constituer les dossiers administratifs et mettre à jour notre base de données. Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition. Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc. Le profil recherché Nous recherchons un talent doté d'un bon relationnel, et d'une bonne capacité d'adaptation. Vous vous distinguez par votre capacité à prioriser[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Qui sommes-nous ? STBK est une agence de marketing digital basée à Laval, créée il y a 5 ans, spécialisée dans la conception et le pilotage de stratégies digitales performantes et créatives, orientées acquisition et développement business. De la création de contenu à la génération de leads, nous accompagnons des enseignes nationales comme des indépendants, avec un objectif clair : développer leur chiffre d'affaires local grâce au digital. Format : Temps Partiel (20h-25h) OU Freelance (Régulier / Long terme) Pour collaborer étroitement avec Noam, notre Office Manager, nous recherchons un.e professionnel.le de la gestion administrative et des Ressources Humaines. Votre rôle sera transverse et multi-casquettes : vous interviendrez pour le compte de STBK, mais vous gérerez également ces missions pour MG Group, qui rassemble les différentes sociétés de notre directeur. Si vous aimez l'agilité des structures entrepreneuriales, la diversité des sujets et que vous cherchez une mission pérenne à temps partiel ou un contrat de prestation regulier, ce poste est fait pour vous. Vos responsabilités 1. Gestion des Ressources Humaines & Développement (Pilier Principal) - Administration[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Engagée dans le développement et le rayonnement de sa politique culturelle, la ville de Chamalières recrute un/une agent d'accueil et de médiation pour son Pôle culturel MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique de la chargée du pôle culturel, vous contribuerez pleinement au dynamisme et au bon fonctionnement de la structure. Ce poste est à double entrée. La première est dédiée à l'accueil du public dans les différents espaces de la FAC. La seconde à la gestion, la mise en place et l'animation de la médiation du Pôle culturel. Accueil et services au public Assurer l'accueil et l'information du public au sein des différents espaces culturels (Espace muséal Victor Charreton, artothèque, galerie municipale, chapelle, événements ponctuels). Gérer la billetterie et encaisser les recettes liées aux activités du Pôle Culturel et aux manifestations ponctuelles. Participer au bon fonctionnement et à la continuité des services proposés par le Pôle Culturel. Médiation & Mise en œuvre du Parcours EAC (Éducation Artistique et Culturelle) Mise en œuvre du Parcours EAC (Éducation Artistique et Culturelle) : Organiser les rendez-vous avec les enseignants et établir le planning annuel[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions du poste Start People recherche son futur talent. En tant que Chargé de Recrutement H/F au sein de l'agence, vous jouez un rôle clé entre les candidats et les clients. Vous serez chargé(e) de mener le processus de recrutement dans sa globalité : Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. Rechercher les candidats (sourcing sur jobboards et vivier interne), les évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.) Présenter avec réactivité les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations. Entretenir des relations commerciales avec les clients, les fidéliser, et assurer leur satisfaction Anticiper les besoins des clients/ prospects et faire des propositions actives de candidats. Constituer les dossiers administratifs et mettre à jour notre base de données. Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition. Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc. Le profil recherché Nous recherchons un talent doté d'un bon relationnel, et d'une bonne capacité d'adaptation. Vous vous distinguez par votre capacité à prioriser[...]

Ressources supplémentaires